مهاجرت به کانادا

بازگشایی پیشنهاد کاری یا Job Offer انتاریو

اداره مهاجرت انتاریو برنامه های خود را برای جریان کلیدی پیشنهاد کارفرما، افتتاح کرده است.

کارگران خارجی و دانشجویان بین المللی می توانند در حال حاضر به برنامه نامزدی مهاجرت انتاریو (OINP) بپیوندند.

بیانیه OINP چنین می گوید:”OINP بر میزان ورود درخواست ها با احترام به محدودیت های تخصیص نامزدی فدرال انتاریو نظارت می کند. زمانی که OINP دیگر درخواست ها را نپذیرد، به اطلاع متقاضیان خواهد رسید. ”

کاندیداها باید آگاه باشند که 21 روز پس از ثبت نام در پورتال الکترونیکی مهاجرت انتاریو، برای ارسال یک درخواست کامل، زمان دارند.

این پورتال اخیرا تعدادی مشکلات فنی داشته است، اگر چه OINP اکنون مطمئن است که مشکلات حل شده است.

دسته بندی پیشنهاد شغلی کارفرمای انتاریو جایگزین رده قبلی کارآفرین پیش نمایش داده شده با تفاوت عمده ای است که کاندید شدن، نه کارفرما، فرایند درخواست مهاجرت انتاریو را رهبری می کند.

این دسته دو جریان دارد، یکی برای کارگران خارجی و یکی برای دانشجویان بین المللی. الزامات کارفرما برای هر دو برای یکسان است.

پیشنهاد شغلی کارفرما: جریان کارگر تبعه بیگانه

برای واجد شرایط بودن، متقاضیان باید شرایط زیر را داشته باشند:

• پیشنهاد شغلی دائمی و تمام وقت تحت NOC 0، A یا B که با سطوح دستمزد غالب برای انتاریو مطابقت دارد؛
• دو سال تجربه کار مربوطه در پنج سال گذشته قبل از تاریخ درخواست؛
• مجوز مربوطه اجباری در انتاریو، در صورتی که موقعیت ضروری باشد.
• کسانی که با یک مجوز معتبر در خارج از کشور زندگی می کنند یا در داخل کار می کنند یا از کانادا دیدن می کنند.

مهاجرت به کانادا

پیشنهاد شغلی کارفرمایان: جریان دانشجویی بین المللی

این جریان نباید با مقیاس های فارغ التحصیلی کارشناسی ارشد و دکتری انتاریو که نیازی به پیشنهادات شغلی ندارند، اشتباه شود.

برای واجد شرایط بودن به منظور پیشنهاد شغلی کارفرما: جریان دانشجویی بین المللی، متقاضیان بایستی دارای موارد ذیل باشند:

• پیشنهاد شغلی دائمی و تمام وقت تحت NOC 0، A یا B که با سطوح دستمزد ورود به انتاریو مطابقت داشته باشد؛
• همچنین:
• مدرک تحصیلی یا گذراندن حداقل دوسال تحصیلی تمام وقت در یک کالج با تأمین عمومی یا دانشگاه کانادایی.

یا

• فارغ التحصیلی یا گذراندن حداقل یک دوره تمام وقت یک ساله ی تحصیلات تکمیلی از یک کالج عمومی یا دانشگاه کانادایی.
• حداقل نیمی از مطالعات در کانادا انجام شده باشد؛
• از تاریخی که دوره فوق را تکمیل کرده اید، ظرف دو سال درخواست دهید.

وضعیت کنونی جریانهای OINP

وضعیت	جریان مهاجرت
باز	اولویت های سرمایه انسانی (Express Entry)
باز	کارگران متخصص فرانسوی زبان (Express Entry)
باز	معاملات ماهرانه (Express Entry)
باز	پیشنهاد شغلی کارفرما
متوقف شده در 1 مه 2017	دانشجویان بین المللی (مقطع کارشناسی ارشد)
متوقف شده در 24 مه 2017	دانشجویان بین المللی (مقطع دکتری)
باز	مهاجرت سرمایه گذار (شرکت)
باز	مهاجرت سرمایه گذار (کارآفرین)

اگر مایل به اخذ Job offer از تورنتو هستید فرم ارزیابی برای ما تکمیل کنید.

مهاجرت به کانادا

مهاجرت به کانادا

بازگشایی پیشنهاد کاری یا Job Offer انتاریو

اداره مهاجرت انتاریو برنامه های خود را برای جریان کلیدی پیشنهاد کارفرما، افتتاح کرده است.

کارگران خارجی و دانشجویان بین المللی می توانند در حال حاضر به برنامه نامزدی مهاجرت انتاریو (OINP) بپیوندند.

بیانیه OINP چنین می گوید:”OINP بر میزان ورود درخواست ها با احترام به محدودیت های تخصیص نامزدی فدرال انتاریو نظارت می کند. زمانی که OINP دیگر درخواست ها را نپذیرد، به اطلاع متقاضیان خواهد رسید. ”

کاندیداها باید آگاه باشند که 21 روز پس از ثبت نام در پورتال الکترونیکی مهاجرت انتاریو، برای ارسال یک درخواست کامل، زمان دارند.

این پورتال اخیرا تعدادی مشکلات فنی داشته است، اگر چه OINP اکنون مطمئن است که مشکلات حل شده است.

دسته بندی پیشنهاد شغلی کارفرمای انتاریو جایگزین رده قبلی کارآفرین پیش نمایش داده شده با تفاوت عمده ای است که کاندید شدن، نه کارفرما، فرایند درخواست مهاجرت انتاریو را رهبری می کند.

این دسته دو جریان دارد، یکی برای کارگران خارجی و یکی برای دانشجویان بین المللی. الزامات کارفرما برای هر دو برای یکسان است.

پیشنهاد شغلی کارفرما: جریان کارگر تبعه بیگانه

برای واجد شرایط بودن، متقاضیان باید شرایط زیر را داشته باشند:

• پیشنهاد شغلی دائمی و تمام وقت تحت NOC 0، A یا B که با سطوح دستمزد غالب برای انتاریو مطابقت دارد؛
• دو سال تجربه کار مربوطه در پنج سال گذشته قبل از تاریخ درخواست؛
• مجوز مربوطه اجباری در انتاریو، در صورتی که موقعیت ضروری باشد.
• کسانی که با یک مجوز معتبر در خارج از کشور زندگی می کنند یا در داخل کار می کنند یا از کانادا دیدن می کنند.

مهاجرت به کانادا

پیشنهاد شغلی کارفرمایان: جریان دانشجویی بین المللی

این جریان نباید با مقیاس های فارغ التحصیلی کارشناسی ارشد و دکتری انتاریو که نیازی به پیشنهادات شغلی ندارند، اشتباه شود.

برای واجد شرایط بودن به منظور پیشنهاد شغلی کارفرما: جریان دانشجویی بین المللی، متقاضیان بایستی دارای موارد ذیل باشند:

• پیشنهاد شغلی دائمی و تمام وقت تحت NOC 0، A یا B که با سطوح دستمزد ورود به انتاریو مطابقت داشته باشد؛
• همچنین:
• مدرک تحصیلی یا گذراندن حداقل دوسال تحصیلی تمام وقت در یک کالج با تأمین عمومی یا دانشگاه کانادایی.

یا

• فارغ التحصیلی یا گذراندن حداقل یک دوره تمام وقت یک ساله ی تحصیلات تکمیلی از یک کالج عمومی یا دانشگاه کانادایی.
• حداقل نیمی از مطالعات در کانادا انجام شده باشد؛
• از تاریخی که دوره فوق را تکمیل کرده اید، ظرف دو سال درخواست دهید.

وضعیت کنونی جریانهای OINP

وضعیت	جریان مهاجرت
باز	اولویت های سرمایه انسانی (Express Entry)
باز	کارگران متخصص فرانسوی زبان (Express Entry)
باز	معاملات ماهرانه (Express Entry)
باز	پیشنهاد شغلی کارفرما
متوقف شده در 1 مه 2017	دانشجویان بین المللی (مقطع کارشناسی ارشد)
متوقف شده در 24 مه 2017	دانشجویان بین المللی (مقطع دکتری)
باز	مهاجرت سرمایه گذار (شرکت)
باز	مهاجرت سرمایه گذار (کارآفرین)

اگر مایل به اخذ Job offer از تورنتو هستید فرم ارزیابی برای ما تکمیل کنید.

مهاجرت به کانادا

شهر بندری ایوتاپه آلانیا

یکی دیگر از جاذبه های دیدنی شهر آلانیا، شهر بندری ایوتاپه آالانیا می باشد و هر ساله گردشگران بسیاری به این منطقه جذب می شوند.

این شهر بسیار زیبا تا شهر آلانیا 30 کیلومتر فاصله دارد. این شهر با سبک معماری رومی ساخته شده که به سالیان گدشته بر می گردد.

دلیل نام گذاری ان شهر بندری ، آنتیکوس بود که به افتخار همسرش این نام را برای این شهر زیبا گذاشتند. در شهر بندری ایوتاپه آالانیا ، دیدنی های جذابی از جمله حمام کلیسا ، آکروپل و نکروپل جای گرفته است.

از نظر قدمت ، شهر بندری ایوتاپه آالانیا جز شهرهای تاریخی کشور ترکیه می باشد که در آن اثرهای تاریخی با ارزشی وجود دارد.این شهر زیبا دارای چشم اندازهای بسیار زیبایی است.

این شهر بندری ایوتاپه آالانیا به مرور زمان به شکل یک بندرگاهی ساخته شده است ، از این رو همیشه در این شهر ازدحام بسیاری وجود دارد و این هیاهو می تواند برای هرکسی جالب باشد.

این منطقه غروب بسیار زیبایی دارد و کمتر کسی از توریست ها حاضر است  غروب دیدنی این منطقه را از دست بدهد. در زمان غروب افتاب نور آفتاب با آب منعکس شده و درخشندگی چشم نوازی به وجود می آید که بسیار دیدنی است وهر کسی را شگفت زده می کند.

در شهر بندری ایوتاپه آالانیا بازار تجارت رونق بسیاری داشته ، و همچنین این شهر از نظر اقتصادی دارای اهمیت فراوانی است ، چرا که هر ساله گردشگران بسیاری به این منطقه جذب می شوند و این باعث شده که این شهر بندری به کشور ترکیه رونق بسیاری داده و یکی از بندرگاه های دارای ارزش و زیبای این کشور شود.

این شهر بندری دارای مساحت زیادی نیست ولی بخاطر مکان زیبایش یکی از منطقه های جذاب و مهم ترکیه به حساب می آید و برای کشور ترکیه به عنوان یکی از مناطق درامدزا محسوب می شود.

امکانات رفاهی و تفریحی بسیاری برای توریستان و گردشگران در شهر بندری ایوتاپه آالانیا فراهم شده است. و همچنین انوع هتل ها و رستوران ها برای استراحت گردشگران در این مکان فعال می باشند و امکانات به گونه ای فراهم شده که هر گونه نیاز افراد در این شهر به راحتی رفع می شود.

شهر بندری ایوتاپه آلانیا

یکی دیگر از جاذبه های دیدنی شهر آلانیا، شهر بندری ایوتاپه آالانیا می باشد و هر ساله گردشگران بسیاری به این منطقه جذب می شوند.

این شهر بسیار زیبا تا شهر آلانیا 30 کیلومتر فاصله دارد. این شهر با سبک معماری رومی ساخته شده که به سالیان گدشته بر می گردد.

دلیل نام گذاری ان شهر بندری ، آنتیکوس بود که به افتخار همسرش این نام را برای این شهر زیبا گذاشتند. در شهر بندری ایوتاپه آالانیا ، دیدنی های جذابی از جمله حمام کلیسا ، آکروپل و نکروپل جای گرفته است.

از نظر قدمت ، شهر بندری ایوتاپه آالانیا جز شهرهای تاریخی کشور ترکیه می باشد که در آن اثرهای تاریخی با ارزشی وجود دارد.این شهر زیبا دارای چشم اندازهای بسیار زیبایی است.

این شهر بندری ایوتاپه آالانیا به مرور زمان به شکل یک بندرگاهی ساخته شده است ، از این رو همیشه در این شهر ازدحام بسیاری وجود دارد و این هیاهو می تواند برای هرکسی جالب باشد.

این منطقه غروب بسیار زیبایی دارد و کمتر کسی از توریست ها حاضر است  غروب دیدنی این منطقه را از دست بدهد. در زمان غروب افتاب نور آفتاب با آب منعکس شده و درخشندگی چشم نوازی به وجود می آید که بسیار دیدنی است وهر کسی را شگفت زده می کند.

در شهر بندری ایوتاپه آالانیا بازار تجارت رونق بسیاری داشته ، و همچنین این شهر از نظر اقتصادی دارای اهمیت فراوانی است ، چرا که هر ساله گردشگران بسیاری به این منطقه جذب می شوند و این باعث شده که این شهر بندری به کشور ترکیه رونق بسیاری داده و یکی از بندرگاه های دارای ارزش و زیبای این کشور شود.

این شهر بندری دارای مساحت زیادی نیست ولی بخاطر مکان زیبایش یکی از منطقه های جذاب و مهم ترکیه به حساب می آید و برای کشور ترکیه به عنوان یکی از مناطق درامدزا محسوب می شود.

امکانات رفاهی و تفریحی بسیاری برای توریستان و گردشگران در شهر بندری ایوتاپه آالانیا فراهم شده است. و همچنین انوع هتل ها و رستوران ها برای استراحت گردشگران در این مکان فعال می باشند و امکانات به گونه ای فراهم شده که هر گونه نیاز افراد در این شهر به راحتی رفع می شود.

پاموکاله آنتالیا

یکی از بی نظیرترین جاذبه های دیدنی کشور ترکیه پاموکاله می باشد. چشمه ی پاموکاله در استان دنیزلی در قسمت جنوب غربی ترکیه و درنزدیکی دریای اژه و در رودخانه ی مندرس واقع شده است که اکثر اوقات دارای آب و هوای معتدلی است.با دوساعت رانندگی از شهر آنتالیا می توان به این مکان زیبا رفت .

پاموکاله آنتالیا به دریای مدیترانه نزدیک است. رسوبات این چشمه به رنگ سفید است ، از این رو این مکان رویایی را کاخ سفید پنبه ای نیز می نامند که این نام بیانگر زیبایی های این منطقه است.این چشمه دارای منظره ی زیبا و خیره کننده ای است.

رومیان در گذشته در این کوه زندگی می کردند ، حتی باقی مانده های شهر تاریخی هیراپولیس بر فراز کوه های بلند این منطقه دیده می شود، از این رو این مکان را امروزه به یک موزه تبدیل کرده اند. از شهر دنیزلی به وضوح می توان کوه های زیبا و بلند این منطقه را دید.

در منطقه پاموکاله آنتالیا 17 چشمه ی آب گرم طبیعی وجود دارد که این چشمه ها دمایی حدود 35 درجه سانتیگراد دارند. در زیر زمین این منطقه کوه های آتش فشانی فعالی وجود دارد که سبب گرم شدن اب های این منطقه شده است.

آب گرم این چشمه ها از کوه ها به ارتفاع 100 متر به سمت قسمت های پایین تر می ریزد. این آب ها در شیب کوهستان روانه هستند و در مسیر خود رسوبات و سنگ هایی از جنس آهک که سفید رنگ هستند را بر جا گذاشته و منظره بسیار زیبا و چشم نوازی را بخ وجود آورده است ، به همین دلیل گردشگران این منطقه بر این باورند که این مکان برای دادن آرامش روح و روان مکانی مناسب و خاص است.

پاموکاله آنتالیا

یکی از بی نظیرترین جاذبه های دیدنی کشور ترکیه پاموکاله می باشد. چشمه ی پاموکاله در استان دنیزلی در قسمت جنوب غربی ترکیه و درنزدیکی دریای اژه و در رودخانه ی مندرس واقع شده است که اکثر اوقات دارای آب و هوای معتدلی است.با دوساعت رانندگی از شهر آنتالیا می توان به این مکان زیبا رفت .

پاموکاله آنتالیا به دریای مدیترانه نزدیک است. رسوبات این چشمه به رنگ سفید است ، از این رو این مکان رویایی را کاخ سفید پنبه ای نیز می نامند که این نام بیانگر زیبایی های این منطقه است.این چشمه دارای منظره ی زیبا و خیره کننده ای است.

رومیان در گذشته در این کوه زندگی می کردند ، حتی باقی مانده های شهر تاریخی هیراپولیس بر فراز کوه های بلند این منطقه دیده می شود، از این رو این مکان را امروزه به یک موزه تبدیل کرده اند. از شهر دنیزلی به وضوح می توان کوه های زیبا و بلند این منطقه را دید.

در منطقه پاموکاله آنتالیا 17 چشمه ی آب گرم طبیعی وجود دارد که این چشمه ها دمایی حدود 35 درجه سانتیگراد دارند. در زیر زمین این منطقه کوه های آتش فشانی فعالی وجود دارد که سبب گرم شدن اب های این منطقه شده است.

آب گرم این چشمه ها از کوه ها به ارتفاع 100 متر به سمت قسمت های پایین تر می ریزد. این آب ها در شیب کوهستان روانه هستند و در مسیر خود رسوبات و سنگ هایی از جنس آهک که سفید رنگ هستند را بر جا گذاشته و منظره بسیار زیبا و چشم نوازی را بخ وجود آورده است ، به همین دلیل گردشگران این منطقه بر این باورند که این مکان برای دادن آرامش روح و روان مکانی مناسب و خاص است.

درباره سوئد

پایتخت: استکهلم

نوع حکومت : پادشاهی مشروطه

زبان رسمی: سوئدی

واحد پول: کرون سوئد

مساحت: ۴۴۹,۹۶۴ کیلومتر مربع

جمعیت: ۹,۳۵۴,۴۶۲ سرشماری ۲۰۰۹

پیش شماره:+46

رنگ پرچم: زرد و آبی

نقشه سوئد

تاریخ کشور سوئد

درباره سوئد – مردم این کشور حدود 10،000 سال پیش به سوئد آمدند. برای هزاران سال، آنها شکارچیان و گردآورنده بودند و در قرن اول میلادی، آنها با امپراتوری روم مقابله کردند. نام سوئد از جنگ قبیله Svea  گرفته شده است  که تقریبا 500 پادشاهی قدرتمند به شمار می آید. سوئدی ها از سرزمین سوورگوی خود یاد می کنند که به معنی “سرزمین سوئا” است.
Sveaشروع به حملات در امتداد سواحل شمال اروپا کرد و به عنوان وایکینگها شناخته شد، که به معنای “دزدان دریایی” در یک زبان اسفوردی قدیمی است. بعضی از وایکینگهای سوئدی اغلب از افرادی که در سرزمین های خود به سر می بردند، سرقت می کردند. دیگران با تجارت کالاها و بردگان ثروتمند شدند.
سوئد پادشاهان را تا سال 1544 انتخاب کرد، زمانی که پارلمان قوانین را تغییر داد. سپس تاج به نسل شاه منتقل شد. پادشاه گوستاو IV مجبور شد از تخت سلطنت دوری کند وقتی که او و متحدانش از فنلاند به متحدان ناپلئون در سال 1809 دست یافتند. در طول تاریخ، سوئد دو کشور فنلاند و نروژ را تصویب کرد.

درباره سوئد

پایتخت کشور سوئد

شهر استکهلم پایتخت کشور سوئد می باشد که بزرگترین شهر این کشور نیز به حساب می آید.این شهر بیش از دو میلیون نفر جمعیت دارد.قسمت هایی از شهر استکهلم در اوپلاند و سودرمانلاند  وجود دارد.این شهر روی 14 جزیره که با پل هایی به هم متصل شده اند ، ساخته شده است. آب راه های زیادی در این شهر وجود دارد و همین ویژگی باعث شده که این شهر را ونیز شمال نیز بنامند. در تابستان طول روز در حدود 18 ساعت و در پاییز حدود 8 ساعت می باشد.

درباره سوئد

آب و هوای سوئد

قسکشور سوئد در شمال اروپا قرار دارد و آب و هوای این کشور بسیار سرد است. این کشور دارای سه ناحیه ی آب و هوایی است که شامل: قسمت مرکزی سوئد که آب و قاره ای مرطوب دارد . قسمت شمالی سوئد که آب و هوای خشک دارد.  قسمت جنوبی سوئد که آب و هوای اقیانوسی دارد.شهرهای استکهلم، گوتنبرگ و مالمو در این بخش وجود دارند.این مناطق نسبت به مناق شمالی گرمتر هستند و دلیل آن ، این است که جریانات اقیانوسی که  گلف استریم نامیده میشوند به پایان رسیده اند.

درباره سوئد

حکومت و اقتصاد کشور سوئد

پادشاه، رئیس دولت در سوئد است. پادشاه کارل XVI گوستاف وظایف فراوانی دارد و دولت توسط مقامات منتخب اداره می شود. در ریکدگ یا مجلس سوئد 349 عضو وجود دارد. اعضای پارلمان برای نخست وزیر رای می دهند، و سپس اعضای کابینه را تعیین می کنند.
سوئد عضو اتحادیه اروپا است، اما از یورو به عنوان ارز استفاده نمی کند. آنها پول خود را، کرون سوئد، به عنوان راهی برای حفظ هویت خود نگه داشته اند. سوئد خود را به عنوان یک کشور خنثی معرفی می کند. از اواسط دهه 1800 و در طی دو جنگ جهانی، سوئد بی طرف باقی ماند.

درباره سوئد

سوئد یک دموکراسی پارلمانی است. احزاب اصلی سیاسی به دو دسته تقسیم می شوند: یک بلوک چپ از مرکز که متشکل از سوسیال دموکرات ها، حزب چپ و حزب سبز است؛ و بلوک مرکز راست شامل حزب مودار، حزب مرکز، دموکرات مسیحی و حزب لیبرال است.
مجلس سوئد Riksdag نامیده می شود، که اعضای آن هر چهار سال یکبار انتخاب می شوند.
رئیس جمهور سوئد از سال 1973 پادشاه کارل XVI گوستاو بوده است. او دارای قدرت سیاسی نیست، بلکه نماینده کشور است و وظایف تشریفاتی را انجام می دهد.
سوئد عضو اتحادیه اروپا است، اما دارای ارز شخصی، کرونا یا تاج سوئدی است.

درباره سوئد

جمعیت سوئد

در سوئد 10 میلیون نفر وجود دارند که حدود 2 میلیون نفر آنها زیر 18 سال سن دارند. هشتاد و پنج درصد از آنها در شهرها زندگی می کنند. سوئد یک کشور چند فرهنگی است: 15 درصد از سوئدی ها در یک کشور دیگر متولد شده اند، در حالی که حدود یک تا پنج کودک در سوئد دارای خانواده ای با ریشه در یک کشور دیگر هستند.
پایتخت سوئد، استکهلم، همچنین بزرگترین شهر این کشور با بیش از 930،000 ساکن است. دیگر شهرهای بزرگ شهر گوتنبرگ، در غرب سوئد (جمعیت 550،000)، وMalmö ( جمعیت 300،000 )  در جنوب سوئد است. اوپسالا و لند، شهرهای مشهور دارای دانشگاه هستند.
کمتر از سه درصد از سطح زمین را سوئد در برگرفته است و جنگل ها 69 درصد از کشور را پوشش می دهد. سوئد بزرگ است و حدود 1،574 کیلومتر از بالا به پایین مساحت این کشور می باشد. و می تواند به سه منطقه عمده تقسیم شده: Götaland در جنوب، Svealand در وسط و Norrland در شمال است.

درباره سوئد

زبان کشور سوئد

سوئدی زبان رسمی سوئد است. اکثریت قریب به اتفاق سوئدی ها نیز به زبان انگلیسی صحبت می کنند و به طور کلی به سطح بسیار بالایی می پردازند. بسیاری از سازمان های چند ملیتی سوئد به عنوان زبان شرکتی خود انگلیسی هستند و تعداد زیادی از برنامه ها و دوره های تحصیلات دانشگاهی به زبان انگلیسی تدریس می شوند. سوئد دارای پنج زبان رسمی اقلیت ملی است و شمار زیادی از زبان های دیگر توسط جمعیت متنوع سوئدی صحبت می شود. بزرگترین زبان ، پس از سوئدی، فنلاندی، صربی-کرواسی، عربی، کردی، اسپانیایی، آلمانی و فارسی است.

درباره سوئد

مردم سوئد

سوئد یکی ازکشور هایی است که کمترین جمعیت اروپا را دارد و جمعیت آن کمتر از 10 میلیون نفر می باشد. اکثر مردم در حومه شهر زندگی می کردند، اما در سال 1900، این کشور صنعتی شد و بسیاری از شهرهای مالمو، گوتبورگ و استکهلم رفتند.
در طول دهه 1930، سیستم رفاهی سوئد «مدل سوئدی» نامیده شد. تحت سیستم خود، تمام سوئدی ها دسترسی به مراقبت های بهداشتی عمومی را تامین می کنند، کمک به بیکاران، مراقبت از کودکان، مدارس، مراقبت از سالمندان و حداقل 5 هفته تعطیلات در سال به آنها تعلق دارد. بزرگترین تعطیلات سوئدی شامل سالهای زمستانی، کریسمس و عید پاک است. در سوئد میتوان از خدمات تحصیلی و درمانی رایگان استفاده کرد.

درباره سوئد

در این کشور همه مردم می توانند انگلیسی صحبت کنند. در سوئد زن و مرد با هم برابر هستند و هیچگونه تبعیض جنسیتی در این کشور وجود ندارد. مردم این کشور بسیار بشر دوست هستند و با وجود مدرن بودن این کشور، مردمانش به سنت ها پایبند هستند.سوئدی ها تحصیل می کنند و سخت کار می کنند، اما آنها نیز به طور جدی به استراحت و آرامش می پردازند. لاگووم یک کلمه مهم و اغلب استفاده شده در سوئد است. که معنای مناسب ، کافی یا درست را می دهد. ایده های فرهنگی و اجتماعی سوئد بر مبنای  برابری و عدالت است.
آزادی و برابری نیز مفاهیم مهم هستند. روابط همجنسگرایان از سال 1944 قانونی بوده است و زوجین همجنسگرا از سال 2003 توانستند از این قانون استفاده کنند و از سال 2009 ازدواج کرده اند. این کشور اولین بار در جهان با آزادی مطبوعات (1766) بود و رتبه بندی آزادی این کشوردر بالای مطبوعات جهانی قرار دارد .

درباره سوئد

مذهب در سوئد

سوئد یک کشور بسیار سکولار است، اما بسیاری از ادیان جهان در اینجا نمایندگی می شوند .کلیسای ملی، کلیسای سوئد، لوتری است، اما کاتولیک و سایر مسیحیان نیز گسترده هستند. اسلام یکی از بزرگترین ادیان در سوئد است و یهودیت و بودیسم نیز به خوبی تاسیس شده اند.

درباره سوئد

دیدنی های سوئد

مجمع الجزیره استکهلم :  این مکان دیدنی بزرگترین مجمع الجزایر سوئد است و شامل تعداد زیادی جزیره ی کوچک است که گرداگرد شهر استکهلم را در برگرفته است.
اسکانه :  اسکانه شهری در جنوب سوئد است که دارای خاک بسیار خشنی است که در هیچ جای دنیا نمونه ی آن یافت نشده است. این شهر دارای باغ و جنگل ها و دریاچه های زیبایی است و 300 قلعه در این شهر وجود دارد.
جاکموک :  در ایالت شمالی سوئد در لپ لند ، شهر رویایی جاکموک وجود دارد. در این شهر بازاری وجود دارد که 400 سال قدمت دارد و در ماه فوریه این بازار باز می شود.
پارک ملی زیردریایی کوسترهیوت، پارک آبی آبیسکو ، شهر ویسبی  و شهر آرسکوتان از دیگر جاذبه های این شهر می باشد.

درباره سوئد

پایتخت: استکهلم

نوع حکومت : پادشاهی مشروطه

زبان رسمی: سوئدی

واحد پول: کرون سوئد

مساحت: ۴۴۹,۹۶۴ کیلومتر مربع

جمعیت: ۹,۳۵۴,۴۶۲ سرشماری ۲۰۰۹

پیش شماره:+46

رنگ پرچم: زرد و آبی

نقشه سوئد

تاریخ کشور سوئد

درباره سوئد – مردم این کشور حدود 10،000 سال پیش به سوئد آمدند. برای هزاران سال، آنها شکارچیان و گردآورنده بودند و در قرن اول میلادی، آنها با امپراتوری روم مقابله کردند. نام سوئد از جنگ قبیله Svea  گرفته شده است  که تقریبا 500 پادشاهی قدرتمند به شمار می آید. سوئدی ها از سرزمین سوورگوی خود یاد می کنند که به معنی “سرزمین سوئا” است.
Sveaشروع به حملات در امتداد سواحل شمال اروپا کرد و به عنوان وایکینگها شناخته شد، که به معنای “دزدان دریایی” در یک زبان اسفوردی قدیمی است. بعضی از وایکینگهای سوئدی اغلب از افرادی که در سرزمین های خود به سر می بردند، سرقت می کردند. دیگران با تجارت کالاها و بردگان ثروتمند شدند.
سوئد پادشاهان را تا سال 1544 انتخاب کرد، زمانی که پارلمان قوانین را تغییر داد. سپس تاج به نسل شاه منتقل شد. پادشاه گوستاو IV مجبور شد از تخت سلطنت دوری کند وقتی که او و متحدانش از فنلاند به متحدان ناپلئون در سال 1809 دست یافتند. در طول تاریخ، سوئد دو کشور فنلاند و نروژ را تصویب کرد.

درباره سوئد

پایتخت کشور سوئد

شهر استکهلم پایتخت کشور سوئد می باشد که بزرگترین شهر این کشور نیز به حساب می آید.این شهر بیش از دو میلیون نفر جمعیت دارد.قسمت هایی از شهر استکهلم در اوپلاند و سودرمانلاند  وجود دارد.این شهر روی 14 جزیره که با پل هایی به هم متصل شده اند ، ساخته شده است. آب راه های زیادی در این شهر وجود دارد و همین ویژگی باعث شده که این شهر را ونیز شمال نیز بنامند. در تابستان طول روز در حدود 18 ساعت و در پاییز حدود 8 ساعت می باشد.

درباره سوئد

آب و هوای سوئد

قسکشور سوئد در شمال اروپا قرار دارد و آب و هوای این کشور بسیار سرد است. این کشور دارای سه ناحیه ی آب و هوایی است که شامل: قسمت مرکزی سوئد که آب و قاره ای مرطوب دارد . قسمت شمالی سوئد که آب و هوای خشک دارد.  قسمت جنوبی سوئد که آب و هوای اقیانوسی دارد.شهرهای استکهلم، گوتنبرگ و مالمو در این بخش وجود دارند.این مناطق نسبت به مناق شمالی گرمتر هستند و دلیل آن ، این است که جریانات اقیانوسی که  گلف استریم نامیده میشوند به پایان رسیده اند.

درباره سوئد

حکومت و اقتصاد کشور سوئد

پادشاه، رئیس دولت در سوئد است. پادشاه کارل XVI گوستاف وظایف فراوانی دارد و دولت توسط مقامات منتخب اداره می شود. در ریکدگ یا مجلس سوئد 349 عضو وجود دارد. اعضای پارلمان برای نخست وزیر رای می دهند، و سپس اعضای کابینه را تعیین می کنند.
سوئد عضو اتحادیه اروپا است، اما از یورو به عنوان ارز استفاده نمی کند. آنها پول خود را، کرون سوئد، به عنوان راهی برای حفظ هویت خود نگه داشته اند. سوئد خود را به عنوان یک کشور خنثی معرفی می کند. از اواسط دهه 1800 و در طی دو جنگ جهانی، سوئد بی طرف باقی ماند.

درباره سوئد

سوئد یک دموکراسی پارلمانی است. احزاب اصلی سیاسی به دو دسته تقسیم می شوند: یک بلوک چپ از مرکز که متشکل از سوسیال دموکرات ها، حزب چپ و حزب سبز است؛ و بلوک مرکز راست شامل حزب مودار، حزب مرکز، دموکرات مسیحی و حزب لیبرال است.
مجلس سوئد Riksdag نامیده می شود، که اعضای آن هر چهار سال یکبار انتخاب می شوند.
رئیس جمهور سوئد از سال 1973 پادشاه کارل XVI گوستاو بوده است. او دارای قدرت سیاسی نیست، بلکه نماینده کشور است و وظایف تشریفاتی را انجام می دهد.
سوئد عضو اتحادیه اروپا است، اما دارای ارز شخصی، کرونا یا تاج سوئدی است.

درباره سوئد

جمعیت سوئد

در سوئد 10 میلیون نفر وجود دارند که حدود 2 میلیون نفر آنها زیر 18 سال سن دارند. هشتاد و پنج درصد از آنها در شهرها زندگی می کنند. سوئد یک کشور چند فرهنگی است: 15 درصد از سوئدی ها در یک کشور دیگر متولد شده اند، در حالی که حدود یک تا پنج کودک در سوئد دارای خانواده ای با ریشه در یک کشور دیگر هستند.
پایتخت سوئد، استکهلم، همچنین بزرگترین شهر این کشور با بیش از 930،000 ساکن است. دیگر شهرهای بزرگ شهر گوتنبرگ، در غرب سوئد (جمعیت 550،000)، وMalmö ( جمعیت 300،000 )  در جنوب سوئد است. اوپسالا و لند، شهرهای مشهور دارای دانشگاه هستند.
کمتر از سه درصد از سطح زمین را سوئد در برگرفته است و جنگل ها 69 درصد از کشور را پوشش می دهد. سوئد بزرگ است و حدود 1،574 کیلومتر از بالا به پایین مساحت این کشور می باشد. و می تواند به سه منطقه عمده تقسیم شده: Götaland در جنوب، Svealand در وسط و Norrland در شمال است.

درباره سوئد

زبان کشور سوئد

سوئدی زبان رسمی سوئد است. اکثریت قریب به اتفاق سوئدی ها نیز به زبان انگلیسی صحبت می کنند و به طور کلی به سطح بسیار بالایی می پردازند. بسیاری از سازمان های چند ملیتی سوئد به عنوان زبان شرکتی خود انگلیسی هستند و تعداد زیادی از برنامه ها و دوره های تحصیلات دانشگاهی به زبان انگلیسی تدریس می شوند. سوئد دارای پنج زبان رسمی اقلیت ملی است و شمار زیادی از زبان های دیگر توسط جمعیت متنوع سوئدی صحبت می شود. بزرگترین زبان ، پس از سوئدی، فنلاندی، صربی-کرواسی، عربی، کردی، اسپانیایی، آلمانی و فارسی است.

درباره سوئد

مردم سوئد

سوئد یکی ازکشور هایی است که کمترین جمعیت اروپا را دارد و جمعیت آن کمتر از 10 میلیون نفر می باشد. اکثر مردم در حومه شهر زندگی می کردند، اما در سال 1900، این کشور صنعتی شد و بسیاری از شهرهای مالمو، گوتبورگ و استکهلم رفتند.
در طول دهه 1930، سیستم رفاهی سوئد «مدل سوئدی» نامیده شد. تحت سیستم خود، تمام سوئدی ها دسترسی به مراقبت های بهداشتی عمومی را تامین می کنند، کمک به بیکاران، مراقبت از کودکان، مدارس، مراقبت از سالمندان و حداقل 5 هفته تعطیلات در سال به آنها تعلق دارد. بزرگترین تعطیلات سوئدی شامل سالهای زمستانی، کریسمس و عید پاک است. در سوئد میتوان از خدمات تحصیلی و درمانی رایگان استفاده کرد.

درباره سوئد

در این کشور همه مردم می توانند انگلیسی صحبت کنند. در سوئد زن و مرد با هم برابر هستند و هیچگونه تبعیض جنسیتی در این کشور وجود ندارد. مردم این کشور بسیار بشر دوست هستند و با وجود مدرن بودن این کشور، مردمانش به سنت ها پایبند هستند.سوئدی ها تحصیل می کنند و سخت کار می کنند، اما آنها نیز به طور جدی به استراحت و آرامش می پردازند. لاگووم یک کلمه مهم و اغلب استفاده شده در سوئد است. که معنای مناسب ، کافی یا درست را می دهد. ایده های فرهنگی و اجتماعی سوئد بر مبنای  برابری و عدالت است.
آزادی و برابری نیز مفاهیم مهم هستند. روابط همجنسگرایان از سال 1944 قانونی بوده است و زوجین همجنسگرا از سال 2003 توانستند از این قانون استفاده کنند و از سال 2009 ازدواج کرده اند. این کشور اولین بار در جهان با آزادی مطبوعات (1766) بود و رتبه بندی آزادی این کشوردر بالای مطبوعات جهانی قرار دارد .

درباره سوئد

مذهب در سوئد

سوئد یک کشور بسیار سکولار است، اما بسیاری از ادیان جهان در اینجا نمایندگی می شوند .کلیسای ملی، کلیسای سوئد، لوتری است، اما کاتولیک و سایر مسیحیان نیز گسترده هستند. اسلام یکی از بزرگترین ادیان در سوئد است و یهودیت و بودیسم نیز به خوبی تاسیس شده اند.

درباره سوئد

دیدنی های سوئد

مجمع الجزیره استکهلم :  این مکان دیدنی بزرگترین مجمع الجزایر سوئد است و شامل تعداد زیادی جزیره ی کوچک است که گرداگرد شهر استکهلم را در برگرفته است.
اسکانه :  اسکانه شهری در جنوب سوئد است که دارای خاک بسیار خشنی است که در هیچ جای دنیا نمونه ی آن یافت نشده است. این شهر دارای باغ و جنگل ها و دریاچه های زیبایی است و 300 قلعه در این شهر وجود دارد.
جاکموک :  در ایالت شمالی سوئد در لپ لند ، شهر رویایی جاکموک وجود دارد. در این شهر بازاری وجود دارد که 400 سال قدمت دارد و در ماه فوریه این بازار باز می شود.
پارک ملی زیردریایی کوسترهیوت، پارک آبی آبیسکو ، شهر ویسبی  و شهر آرسکوتان از دیگر جاذبه های این شهر می باشد.

مهاجرت به کانادا با ویزای کاری

ویزای کاری کانادا و جریان استعداد جهانی

مهاجرت به کانادا

 

12 ژوئن 2017 کانادا خود را وارد جریان استعداد جهانی کرد. (GTS) در حالی که پیشنهاد پیگیری سریع، ویزای دو هفته ای کانادا و فرآیند اجازه ی کار کانادا برای کارفرمایانی که به دنبال استخدام کارگران بیگانه ی مهارت بالای متخصص هستند، را می داد.

الزامات GTS در دوشنبه 12 ژوئن 2017 به وسیله ی استخدام و توسعه ی جامعه ی کانادا (ESDC) منتشر شد. آشکارسازی جریان برنامه ی کارگر بیگانه ی موقت دو رده را نمایان کرد:

1. رده ی A: برای کارفرمایانی که به وسیله ی یک سازمان مشخص معرفی شده بودند. (فهرست ذیل)
2. رده ی B: برای کارفرمایانی که به دنبال استخدام کارگران متخصص از یک لیست مشاغل استعداد جهانی جدید هستند. ( فهرست ذیل)

مهاجرت به کانادا

مرکز برای هر دو طبقه بندی نیازمند یک طرح مزایای بازار کار می باشد، توسعه یافته در مشارکت با ESDC برای نشان دادن چگونگی کارآفرینی کارفرما و انتقال مهارتها به کانادایی ها یک بیانیه ی ESDC می خواند:

” به عنوان یک کارفرمای در جست و جوی استخدام استعداد جهانی بسیار ماهر تحت GTS شما پایدار خواهید شد، مزایای مثبت برای بازار کار کانادا در اقتصاد به وسیله ی مشاغل و سرمایه گذاری در آموزش و گسترش مهارتها برای کانادایی ها و اقامت دائم.”

جریان استعداد جهانی: ملزومات

رده ی A: لیست ESDC  همکاران برگزیده در تاریخ 12 ژوئن 2017

• آژانس موقیت یابی کانادا آتلانتیک
• انجمن تکنولوژی BC(BC tech)
• بانک توسعه ی تجارت کانادا
• بنگاه عوام
• کنسول مبتکر کانادایی
• آژانس توسعه ی اقتصادی فدرال برای اونتاریوی جنوبی
• سرویس کمیسیونری مصالح جهانی تجارت کانادا
• ICT Monitoba
• ابداع، جامعه و توسعه ی اقتصاد کانادا- سرویس شتاب دهی رشد
• حوزه ی اکتشاف MARS
• کنسول تحقیقات ملی- برنامه ی دستیار تحقیقات صنعتی
• وزارت شهروندی و مهاجرت اونتاریو
• وزارت رشد و توسعه ی اقتصاد اونتاریو
• نوآوری VENN

تحت رده ی A، کارگران تبعه ی بیگانه می بایست دارای یک استعداد خاص و یکتا به منظور واجد شرایط شدن برای یک اجازه ی کار کانادا باشند از جمله:

مهاجرت به کانادا

• دانش پیشرفته صنعتی
• موقعیت پرداخت رفیع با یک حقوق معمول 80000 دلار یا بیشتر
• درجه پیشرفته در یک ناحیه ی تخصصی جذاب برای کارفرما

یا

• حداقل 5 سال سابقه در زمینه ی تجربه ی تخصصی

رده ی B:

حداقل دستمزد مورد نیاز(نرخ ساعتی)	حداقل دستمزد مورد نیاز (حقوق سالیانه)	مشاغل	کد ملی طبقه بندی مشاغل
غیر قابل اجرا	غیرقابل اجرا	مدیریت سیستم های اطلاعاتی و کامپیوتر	213
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	مهندسی کامپیوتر (به جز مهندسی نرم افزار و طراحی)	2147
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	آنالیزگران سیستم های اطلاعاتی و  مشاوره	2171
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	آنالیزگران پایگاه و مدیریت داده	2172
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	مهندسی نرم افزار و طراحی	2173
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	برنامه نویسی کامپیوتر و توسعه دهندگان رسانه ی تعاملی	2174
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	طراحان وب و گسترش دهندگان	2175
38.94$	81.000$	مهندسی فن آوری برق و الکترونیک و تکنسین ها	2241
37.50$	78.000$	تکنسین های آزمایشی سیستم های اطلاعاتی	2283
38.46$	80.000$	طراحی و رسانه دیجیتال*	5241*

*این موقعیت نیازمند یک تجربه ی صنعتی 5 ساله می باشد و همچنین مهارتهای مورد نیاز شامل:مدل سازی 3 بعدی، واقیت تکمیل شده و مجازی، انیمیشن، ویرایش سطح، ویراستاری و نرم افزار خطوط لوله و ابزار در صنعت مربوطه، سایر دانش های مخصوص حوزه ی نرم افزاری در صنعت مربوطه، و/یا تجربه در طراحی و مدیریت پروژه.

فرآیند پرداخت

1000 دلار غیر قابل استرداد به وسیله ی کارفرما پرداخت می شود.

طرح مزایای بازار کار

یک الزام کلیدی برای GTS  طرح مزایای بازار کار است. (LMBP)

آنچه با ESDC توسعه یافته، می بایست نشان دهد چگونه استخدام کردن یک کارگر بیگانه به یک شرکت کمک خواهد کرد هم کارآفرینی کند هم مهارتها را به کانادایی ها منتقل کند. همچنین به ESDC اجازه می دهد فرآیند شرکت را پیگیری کند.

LMBP مزایای اجباری و مکمل را نمایان می کند. تحت رده ی A، برای شهروندان کانادایی و ساکنان دائم، مزایای اجباری مشاغل را خلق می کنند، چه به صورت مستقیم و چه به صورت غیرمستقیم. تحت رده ی B مزایای اجباری برای افزایش مهارتها و سرمایه گذاری آموزشی برای کانادایی ها و ساکنین دائم می باشد.

LMBP همچنین می بایست دو مزیت مکمل که نمی توانند با مزایای اجباری یکسان باشند را ارائه دهد، که آنها را نیز شامل می شود اما محدود نشده اند به:

• کارآفرینی
• سرمایه گذاری در مهارتها و آموزش
• انتقال دانش
• ارائه ی مشارکت پیشرفته و
• پیاده سازی بهترین شیوه ها یا مقررات به عنوان یک کارفرما برای نیروی کار شما

جریان استعداد جهانی: الزامات عمومی

حقانیت تجاری

کارفرما می بایست مدارکی دال بر مشغولیت فعال در تجارت و نیازمند به کارگر موقت ارائه دهد.تجارت بایستی یک سرویس خوب مرتبط به شغل پیشنهادی ارائه دهد.

کارفرمایان جدید باید به TFWP یک مدرک به عنوان اثبات ارسال کنند. کارفرمایان بازگشتی لزومی ندارد دوباره مدارک را ارسال کنند، اما شاید از آنها درخواست شود مدارکی را اضافه کنند.

استخدام نیروی کار خارجی در کانادا

کارفرمایان به جستجوی فعال برای استخدام کانادایی ها و ساکنین دائم قبل از این که به دنبال کارگران بیگانه بگردند، تشویق می شوند.توصیف چگونگی انجام آن، درخواست خواهد شد.

دستمزدها های کارگران خارجی در کانادا

مهاجرت به کانادا

دستمزدها باید با پرداخت میانگین غالب به کانادایی ها و ساکنین دائم برای موقعیت یکسان همخوانی داشته باشد.

وظایف شغلی و شرایط کار

کارگران استخدام شده تحت TFWP باید تنها شغلی را که برای آن استخدام شده اند انجام دهند. کارگران تبعه ی بیگانه به وسیله ی قوانین یکسان که از کانادایی ها و ساکنین دائم حفاظت می کند، پوشش داده نمی شوند. بهره برداری یک تبعه بیگانه قانون کانادا را نقض می کند.

قوانین ارضی و استانی، استانداردها را پوشش می دهد از قبیل:

• ساعت های کار(اضافه کاری)
• جبران
• شرایط کار
• محدودیت استخدام

مهاجرت به کانادا

امنیت محل کار

کارگران تبعه بیگانه می بایست به وسیله ی تضمین امنیت محل کار استانی یا ارضی که به وسیله ی قانون الزام شده است، پوشش داده شوند.هر طرح مخصوصی باید با موارد طرح استانی یا ارضی مطابقت داشته یا بهتر باشد.

محدودیت زبان

یک شغل، زمانی که آگهی می شود، میتواند تنها زبان فرانسوی یا انگلیسی را درخواست کند. اگر دیگر زبانها ضروری هستند، توجیه در مرحله ی کاربردی الزامیست.

موقعیت های اتحادیه

برای موقعیت هایی که به وسیله ی یک اتحادیه پوشش داده شده اند، کارگر تبعه بیگانه می بایست مانند کانادایی ها و ساکنین دائم رفتار کند. همچنین به وسیله ی اتحادیه در موارد دستمزدها و شرایط پوشش داده می شود.

انطباق کارفرما

کارفرمایان باید مطابق با همه ی الزامات عمومی TWFP باشند.کارفرمایان کبک به استفاده از فواید کامل جریان استعداد جهانی قادر خواهند بود. فرآیند به وسیله ی وزارت مهاجرت کبک، وب سایت شمول و مختلف، اعلام خواهد شد.

مهاجرت به کانادا

مهاجرت به کانادا با ویزای کاری

ویزای کاری کانادا و جریان استعداد جهانی

مهاجرت به کانادا

 

12 ژوئن 2017 کانادا خود را وارد جریان استعداد جهانی کرد. (GTS) در حالی که پیشنهاد پیگیری سریع، ویزای دو هفته ای کانادا و فرآیند اجازه ی کار کانادا برای کارفرمایانی که به دنبال استخدام کارگران بیگانه ی مهارت بالای متخصص هستند، را می داد.

الزامات GTS در دوشنبه 12 ژوئن 2017 به وسیله ی استخدام و توسعه ی جامعه ی کانادا (ESDC) منتشر شد. آشکارسازی جریان برنامه ی کارگر بیگانه ی موقت دو رده را نمایان کرد:

1. رده ی A: برای کارفرمایانی که به وسیله ی یک سازمان مشخص معرفی شده بودند. (فهرست ذیل)
2. رده ی B: برای کارفرمایانی که به دنبال استخدام کارگران متخصص از یک لیست مشاغل استعداد جهانی جدید هستند. ( فهرست ذیل)

مهاجرت به کانادا

مرکز برای هر دو طبقه بندی نیازمند یک طرح مزایای بازار کار می باشد، توسعه یافته در مشارکت با ESDC برای نشان دادن چگونگی کارآفرینی کارفرما و انتقال مهارتها به کانادایی ها یک بیانیه ی ESDC می خواند:

” به عنوان یک کارفرمای در جست و جوی استخدام استعداد جهانی بسیار ماهر تحت GTS شما پایدار خواهید شد، مزایای مثبت برای بازار کار کانادا در اقتصاد به وسیله ی مشاغل و سرمایه گذاری در آموزش و گسترش مهارتها برای کانادایی ها و اقامت دائم.”

جریان استعداد جهانی: ملزومات

رده ی A: لیست ESDC  همکاران برگزیده در تاریخ 12 ژوئن 2017

• آژانس موقیت یابی کانادا آتلانتیک
• انجمن تکنولوژی BC(BC tech)
• بانک توسعه ی تجارت کانادا
• بنگاه عوام
• کنسول مبتکر کانادایی
• آژانس توسعه ی اقتصادی فدرال برای اونتاریوی جنوبی
• سرویس کمیسیونری مصالح جهانی تجارت کانادا
• ICT Monitoba
• ابداع، جامعه و توسعه ی اقتصاد کانادا- سرویس شتاب دهی رشد
• حوزه ی اکتشاف MARS
• کنسول تحقیقات ملی- برنامه ی دستیار تحقیقات صنعتی
• وزارت شهروندی و مهاجرت اونتاریو
• وزارت رشد و توسعه ی اقتصاد اونتاریو
• نوآوری VENN

تحت رده ی A، کارگران تبعه ی بیگانه می بایست دارای یک استعداد خاص و یکتا به منظور واجد شرایط شدن برای یک اجازه ی کار کانادا باشند از جمله:

مهاجرت به کانادا

• دانش پیشرفته صنعتی
• موقعیت پرداخت رفیع با یک حقوق معمول 80000 دلار یا بیشتر
• درجه پیشرفته در یک ناحیه ی تخصصی جذاب برای کارفرما

یا

• حداقل 5 سال سابقه در زمینه ی تجربه ی تخصصی

رده ی B:

حداقل دستمزد مورد نیاز(نرخ ساعتی)	حداقل دستمزد مورد نیاز (حقوق سالیانه)	مشاغل	کد ملی طبقه بندی مشاغل
غیر قابل اجرا	غیرقابل اجرا	مدیریت سیستم های اطلاعاتی و کامپیوتر	213
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	مهندسی کامپیوتر (به جز مهندسی نرم افزار و طراحی)	2147
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	آنالیزگران سیستم های اطلاعاتی و  مشاوره	2171
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	آنالیزگران پایگاه و مدیریت داده	2172
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	مهندسی نرم افزار و طراحی	2173
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	برنامه نویسی کامپیوتر و توسعه دهندگان رسانه ی تعاملی	2174
غیر قابل اجرا	غیر قابل اجرا	طراحان وب و گسترش دهندگان	2175
38.94$	81.000$	مهندسی فن آوری برق و الکترونیک و تکنسین ها	2241
37.50$	78.000$	تکنسین های آزمایشی سیستم های اطلاعاتی	2283
38.46$	80.000$	طراحی و رسانه دیجیتال*	5241*

*این موقعیت نیازمند یک تجربه ی صنعتی 5 ساله می باشد و همچنین مهارتهای مورد نیاز شامل:مدل سازی 3 بعدی، واقیت تکمیل شده و مجازی، انیمیشن، ویرایش سطح، ویراستاری و نرم افزار خطوط لوله و ابزار در صنعت مربوطه، سایر دانش های مخصوص حوزه ی نرم افزاری در صنعت مربوطه، و/یا تجربه در طراحی و مدیریت پروژه.

فرآیند پرداخت

1000 دلار غیر قابل استرداد به وسیله ی کارفرما پرداخت می شود.

طرح مزایای بازار کار

یک الزام کلیدی برای GTS  طرح مزایای بازار کار است. (LMBP)

آنچه با ESDC توسعه یافته، می بایست نشان دهد چگونه استخدام کردن یک کارگر بیگانه به یک شرکت کمک خواهد کرد هم کارآفرینی کند هم مهارتها را به کانادایی ها منتقل کند. همچنین به ESDC اجازه می دهد فرآیند شرکت را پیگیری کند.

LMBP مزایای اجباری و مکمل را نمایان می کند. تحت رده ی A، برای شهروندان کانادایی و ساکنان دائم، مزایای اجباری مشاغل را خلق می کنند، چه به صورت مستقیم و چه به صورت غیرمستقیم. تحت رده ی B مزایای اجباری برای افزایش مهارتها و سرمایه گذاری آموزشی برای کانادایی ها و ساکنین دائم می باشد.

LMBP همچنین می بایست دو مزیت مکمل که نمی توانند با مزایای اجباری یکسان باشند را ارائه دهد، که آنها را نیز شامل می شود اما محدود نشده اند به:

• کارآفرینی
• سرمایه گذاری در مهارتها و آموزش
• انتقال دانش
• ارائه ی مشارکت پیشرفته و
• پیاده سازی بهترین شیوه ها یا مقررات به عنوان یک کارفرما برای نیروی کار شما

جریان استعداد جهانی: الزامات عمومی

حقانیت تجاری

کارفرما می بایست مدارکی دال بر مشغولیت فعال در تجارت و نیازمند به کارگر موقت ارائه دهد.تجارت بایستی یک سرویس خوب مرتبط به شغل پیشنهادی ارائه دهد.

کارفرمایان جدید باید به TFWP یک مدرک به عنوان اثبات ارسال کنند. کارفرمایان بازگشتی لزومی ندارد دوباره مدارک را ارسال کنند، اما شاید از آنها درخواست شود مدارکی را اضافه کنند.

استخدام نیروی کار خارجی در کانادا

کارفرمایان به جستجوی فعال برای استخدام کانادایی ها و ساکنین دائم قبل از این که به دنبال کارگران بیگانه بگردند، تشویق می شوند.توصیف چگونگی انجام آن، درخواست خواهد شد.

دستمزدها های کارگران خارجی در کانادا

مهاجرت به کانادا

دستمزدها باید با پرداخت میانگین غالب به کانادایی ها و ساکنین دائم برای موقعیت یکسان همخوانی داشته باشد.

وظایف شغلی و شرایط کار

کارگران استخدام شده تحت TFWP باید تنها شغلی را که برای آن استخدام شده اند انجام دهند. کارگران تبعه ی بیگانه به وسیله ی قوانین یکسان که از کانادایی ها و ساکنین دائم حفاظت می کند، پوشش داده نمی شوند. بهره برداری یک تبعه بیگانه قانون کانادا را نقض می کند.

قوانین ارضی و استانی، استانداردها را پوشش می دهد از قبیل:

• ساعت های کار(اضافه کاری)
• جبران
• شرایط کار
• محدودیت استخدام

مهاجرت به کانادا

امنیت محل کار

کارگران تبعه بیگانه می بایست به وسیله ی تضمین امنیت محل کار استانی یا ارضی که به وسیله ی قانون الزام شده است، پوشش داده شوند.هر طرح مخصوصی باید با موارد طرح استانی یا ارضی مطابقت داشته یا بهتر باشد.

محدودیت زبان

یک شغل، زمانی که آگهی می شود، میتواند تنها زبان فرانسوی یا انگلیسی را درخواست کند. اگر دیگر زبانها ضروری هستند، توجیه در مرحله ی کاربردی الزامیست.

موقعیت های اتحادیه

برای موقعیت هایی که به وسیله ی یک اتحادیه پوشش داده شده اند، کارگر تبعه بیگانه می بایست مانند کانادایی ها و ساکنین دائم رفتار کند. همچنین به وسیله ی اتحادیه در موارد دستمزدها و شرایط پوشش داده می شود.

انطباق کارفرما

کارفرمایان باید مطابق با همه ی الزامات عمومی TWFP باشند.کارفرمایان کبک به استفاده از فواید کامل جریان استعداد جهانی قادر خواهند بود. فرآیند به وسیله ی وزارت مهاجرت کبک، وب سایت شمول و مختلف، اعلام خواهد شد.

مهاجرت به کانادا